临矿集团第五届技能竞赛  匿名用户于2018-10-23 20:45:36 发表 已回复
矿山救护工分专职队和兼职队,比赛前下发文件专职队和兼职队各取前六名进行奖励,结果专职队12人参加奖励前七名,兼职队17人参加奖励前3名,名额分配合理吗?专职和兼职怎么比?名额分配合理吗?请有关部门和领导解释下?
回复:临矿集团第五届技能竞赛  回复人:admin 回复时间:2018-10-26 14:34:10

网友你好,经落实,比赛前集团公司并未下发文件规定各专业奖励人数。根据《关于举办临沂市第十一届煤炭系统“劳动之星”暨临矿集团第五届职业技能竞赛的通知》(临矿人字〔2018100号)第六条第二款“集团公司内部组织竞赛的电气维修PLC编程、起重吊车工、洗选设备维修工、矿井测风工、矿山救护工、大数据操作员、经济民警等7个工种(项目),奖励办法由集团公司另行制定。”竞赛结束后,竞赛组委会根据各专业考试成绩,本着表彰先进、树立典型、进一步调动广大职工立足岗位、苦练本领、奋发成才的积极性的原则,确定了各专业奖励办法。因矿山救护工专业和兼职队员之间综合成绩差距较大,经研究决定奖励专业组第1名为一等奖,专业组第2-4名为二等奖,专业组5-7名、兼职组1-3名为三等奖。如有其他问题请联系集团公司人力资源处:0539-7108063

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