公司大讨论不切实际  匿名用户于2018-10-12 08:32:30 发表 已回复
玻纤公司和热电公司组织关于公司变革的讨论,要求员工班后或班前组织讨论。我觉得这个讨论可有可无,因为员工根本不了解公司的状况,就要求员工谈论,还要谈论到位,占用了员工时间,还引起员工反感,建议取消这种不切实际的活动
回复:公司大讨论不切实际  回复人:admin 回复时间:2018-10-15 16:50:52

网友你好,经落实,此次“组织变革大讨论”是玻纤集团在“深度调整,瓶颈突破,运营模式换挡”的关键时期做出的重大决策部署。玻纤集团组织各层面的变革思想讨论,主要形式是完全民主,包容开放,畅所欲言,各抒己见的,目的是了解掌握职工思想动态,提高公司凝聚力、向心力,形成统一的思想意志,解决玻纤集团当前存在的组织活力不够、惰性平衡问题突出的顽疾。 

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